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為了增強(qiáng)員工凝聚力，傳承勤奮務(wù)實(shí)精神，提升團(tuán)隊(duì)的協(xié)作能力，樹立敢爭(zhēng)先的品行，引領(lǐng)大家更好地投入到未來的工作中，公司為2022屆大學(xué)生組織了“激揚(yáng)青春勇?lián)?zé)，追求卓越向未來”的專題團(tuán)建活動(dòng)。

早晨，全員整裝出發(fā)，一路上歡聲笑語，對(duì)戶外拓展活動(dòng)充滿了期待：有人猜想是一場(chǎng)說走就走的旅游，有人猜想是場(chǎng)苦不堪言的軍訓(xùn)，還有人猜想是寓教于樂的游戲等。大概半個(gè)多小時(shí)，大巴車抵達(dá)溱湖濕地公園團(tuán)建拓展場(chǎng)地。

在兩位教練的引導(dǎo)下，大家通過兩輪游戲進(jìn)行分組，就此葫蘆戰(zhàn)隊(duì)、清宣隊(duì)、猛虎隊(duì)正式開啟今日的拓展之旅！首先迎接的挑戰(zhàn)叫做步步高升。隊(duì)員需要協(xié)同合作，利用繩子之間的牽引力來共同控制積木的拾取、移動(dòng)方向和升降，使積木能夠垂直疊加在一起，以層級(jí)堆疊高度獲勝，很是考驗(yàn)隊(duì)員之間協(xié)同執(zhí)行力和溝通能力，正所謂“力出一孔”。清宣隊(duì)通過對(duì)猛虎隊(duì)的觀察與學(xué)習(xí)，并且在比賽過程中時(shí)刻保持求穩(wěn)的心態(tài)，最終獲得了本輪游戲的勝利。這個(gè)游戲讓大家體會(huì)到了學(xué)習(xí)和務(wù)實(shí)的重要性。

第二項(xiàng)挑戰(zhàn)是水果連連看。三個(gè)小組兩兩對(duì)抗，每隊(duì)各派出一人，兩人共同出發(fā)，接力翻開帽子下方水果，水果相同則拿回，不同則還原，在規(guī)定時(shí)間拿取水果最多的小隊(duì)獲勝。本輪小游戲重在團(tuán)隊(duì)成員信息共享與溝通交流，需要隊(duì)員之間隨時(shí)互通有無，制定合理的作戰(zhàn)計(jì)劃，針對(duì)目標(biāo)有計(jì)劃地行動(dòng)才會(huì)產(chǎn)生事半功倍的效果。

短暫的午休后，原本疲憊的身軀在熱身活動(dòng)后又“滿血復(fù)活”。下午第一個(gè)進(jìn)行的項(xiàng)目是坦克大戰(zhàn)。指揮官指揮“蒙眼”的坦克在“沙盤”內(nèi)進(jìn)行躲避地雷、拾取彈藥、相互對(duì)抗。此項(xiàng)目讓學(xué)員領(lǐng)悟到什么是指揮官的全局管理意識(shí)和執(zhí)行者的服從意識(shí)，執(zhí)行者令行禁止和對(duì)隊(duì)友的絕對(duì)信賴以及指揮官對(duì)于團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員長(zhǎng)處的發(fā)掘與組織，只有在兩者的充分配合下，才能將敵人“殲滅”。

最后一個(gè)項(xiàng)目為健球大作戰(zhàn)，即三人抬球一人擊球，指定其他團(tuán)隊(duì)進(jìn)行接球。在這個(gè)游戲里體驗(yàn)更多的是團(tuán)隊(duì)合作、對(duì)球場(chǎng)變化的應(yīng)急反應(yīng)力以及隊(duì)員體能的極限挑戰(zhàn)。

此次團(tuán)建活動(dòng)讓新員工對(duì)于高效溝通、協(xié)作配合、持續(xù)學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力有了不一樣的理解和體驗(yàn)，同時(shí)對(duì)公司核心價(jià)值觀“誠信、務(wù)實(shí)、傳承、創(chuàng)新”有了新的詮釋與感悟。今年適逢蘇中藥業(yè)建司50周年，每位新員工都將與公司共慶華誕，未來我們將不負(fù)韶華，不負(fù)時(shí)代，與蘇中一起砥礪奮進(jìn)，向下一個(gè)50年前行。